3月15日，中建一局东北公司召开2024年度党群、办公室、人力、纪检（巡察）系统部署会。全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，认真落实中建集团党组、中建一局党委、公司党委2024年党的建设工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议精神，全面总结相关系统2023年工作成绩，研究部署2024年工作任务。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李海涛出席会议并讲话。会议由党群工作部部长窦微主持。

　　李海涛对2023年公司党群、办公室、人力、纪检（巡察）系统取得的成绩给予充分肯定。并指出，2024年要深入贯彻落实习总书记关于本领域、本系统的重要讲话及指示批示精神，全面把握中建集团党组、中建一局及公司党委在今年党建工作会议上的要求。他强调，各系统要明确2024年度重点工作，及时宣贯、解码，保证上承下达，线条通畅，全力推动完成年度各项目标任务。结合工作实际，他提出四点建议：一是要做好党建与生产经营的深度融合，丰富活动形式与载体，提升活动内涵，强化党建引领作用；二是要加强总部各体系间联动，做好必要的横向沟通；三是要利用好各系统抓手做好方案编制，做到宣贯全面、解码清晰，规避基层单位在执行过程中的参差与离散问题；四是要以公司成立30周年为契机，全面做好公司业绩成就的复盘总结与宣传，做好体系奖项争创工作。

　　公司党群工作部部长窦微作2023年党群系统工作总结及2024年工作部署，通报了2023年公司及各单位党群系统工作的完成情况，分析上年度工作存在的问题及原因，并部署2024年工作安排。

　　公司人力资源部经理胡文贺作2023年人力系统工作总结及2024年工作部署，通报了2023年公司人力系统在考核中的排名情况，分析公司上年度人力系统工作存在的问题及原因，并部署2024年工作安排。

　　公司党委巡察组副组长毛丹作巡察相关工作部署，分析上年度工作存在的问题及原因，并部署2024年工作安排。

　　公司办公室副主任、团委书记陈宇作办公室系统工作部署及共青团工作部署，分析上年度相关工作存在的问题及原因，并部署2024年系统工作。

　　公司纪检监督工作部资深经理陈淼通报各基层党支部2023年度纪检工作考核评价结果，并作2023年纪检工作总结和2024年工作安排。

　　公司人力资源部副经理赵晶晶作2024年基层人力资源工作考核指标宣贯。

　　党群工作部、办公室相关板块负责人分别作重点工作安排及相关工作解读。

　　会上，李海涛为绩优单位颁发“优秀通讯队伍”奖项，并为“优秀纪检委员”“优秀通讯员”获奖代表颁奖。

　　公司纪检委员，公司党群工作部、办公室、人力资源部、纪检监督工作部/党委巡察工作领导小组办公室全体成员；公司各级党总支（支部）书记、副书记、委员，工会主席；各分公司/事业部相关负责人共计117人在线上/线下参会。